En España, el número de años trabajados que se necesitan para poder jubilarse varía en función de diferentes factores. El principal es la edad del trabajador, pero también se tienen en cuenta otros aspectos como el tipo de contrato, el número de cotizaciones realizadas y la legislación vigente.
En general, la edad legal de jubilación en España es de 65 años, tanto para hombres como para mujeres. Sin embargo, existe la posibilidad de jubilarse anticipadamente a partir de los 63 años, siempre y cuando se cumplan determinados requisitos.
Para poder jubilarse anticipadamente, se deben haber cotizado al menos 35 años en el caso de los trabajadores a tiempo completo, o 38,5 años si se ha trabajado a tiempo parcial. Además, es necesario haber cotizado al menos 2 años más de los que se exigen para la jubilación ordinaria.
En cuanto a la jubilación ordinaria, es necesario haber cotizado un mínimo de 15 años. Sin embargo, para poder acceder al 100% de la pensión, se deben haber cotizado 37 años y 3 meses en 2021. A partir de esa fecha, se irá incrementando progresivamente hasta llegar a los 37 años y 6 meses en 2022.
Es importante tener en cuenta que estos requisitos pueden variar en función de la legislación vigente y de las posibles reformas que se realicen en el sistema de pensiones. Por tanto, es recomendable estar informado y consultar con un experto en la materia para conocer de forma precisa los requisitos exactos en cada momento.
Edad necesaria para cobrar el 100% de la cotización
La edad necesaria para cobrar el 100% de la cotización en España varía dependiendo del tipo de prestación o pensión a la que se esté aplicando. A continuación, se detallan las edades requeridas para algunos casos comunes:
1. Jubilación: Para acceder a la jubilación y cobrar el 100% de la cotización, actualmente se requiere tener 65 años y haber cotizado al menos 37 años y 3 meses. Sin embargo, existe la posibilidad de acceder a la jubilación anticipada a partir de los 63 años, aunque con un porcentaje de cotización menor.
2. Pensión de viudedad: En caso de fallecimiento de un cónyuge o pareja de hecho, la edad necesaria para cobrar el 100% de la cotización varía dependiendo de las circunstancias. Generalmente, se requiere tener 65 años, aunque existen excepciones para personas con discapacidad o personas que tengan a su cargo hijos menores de 26 años o con discapacidad.
3. Invalidez permanente: En caso de sufrir una incapacidad permanente para trabajar, la edad necesaria para cobrar el 100% de la cotización varía dependiendo del grado de invalidez reconocido. Para la invalidez total, se requiere tener menos de 65 años. Para la invalidez absoluta y la gran invalidez, no existe restricción de edad.
Es importante destacar que estas edades y requisitos pueden estar sujetos a cambios y actualizaciones por parte de la Seguridad Social. Por tanto, es recomendable consultar la normativa vigente y realizar los trámites correspondientes para obtener información precisa y actualizada sobre las condiciones necesarias para cobrar el 100% de la cotización en cada caso específico.
Requisitos cotización pensión mínima
Los requisitos de cotización para acceder a una pensión mínima en España son los siguientes:
1.
2. Cotización mínima: Es necesario haber cotizado al menos 15 años para acceder a la pensión mínima. Esto implica haber realizado cotizaciones a la Seguridad Social durante un período mínimo de tiempo.
3. Cotización máxima: El máximo de años cotizados para acceder a la pensión mínima es de 35 años. Esto significa que una persona que haya cotizado durante más de 35 años no podrá acceder a la pensión mínima, sino a una pensión mayor.
4. Base reguladora: La base reguladora es el cálculo que se utiliza para determinar la cuantía de la pensión. Para acceder a la pensión mínima, la base reguladora debe ser igual o inferior al mínimo establecido por la legislación vigente.
5. Ingresos mínimos: Además de los requisitos de cotización, también se tienen en cuenta los ingresos mínimos para acceder a la pensión mínima. Estos ingresos mínimos varían según la situación personal y familiar del solicitante.
Es importante destacar que los requisitos de cotización para acceder a la pensión mínima pueden variar en función de la legislación vigente en cada momento. Por lo tanto, es recomendable consultar la normativa actualizada para obtener información precisa y actualizada sobre los requisitos específicos.
Jubilación con 15 años cotizados: ¿Cuánto se cobra?
La jubilación con 15 años cotizados es posible en España, pero es importante tener en cuenta que el importe que se cobra en este caso es menor que si se hubieran cotizado más años.
La cuantía de la pensión de jubilación se calcula en función de la base reguladora, que es el resultado de aplicar un porcentaje a la media de las bases de cotización de los últimos años. En el caso de tener 15 años cotizados, se aplica un porcentaje del 50% sobre la base reguladora.
Es importante mencionar que la base reguladora se calcula teniendo en cuenta los últimos 21 años cotizados, por lo que si se tienen solo 15 años cotizados, se tomarán los salarios de los últimos 15 años y se completarán con la base mínima o máxima según corresponda, dependiendo de cada caso.
Además, es importante mencionar que para acceder a la jubilación con 15 años cotizados, es necesario tener al menos 65 años de edad. En caso de tener algún grado de discapacidad reconocida, se puede acceder a la jubilación anticipada con 15 años cotizados a partir de los 55 años de edad.
Es importante recordar que estos son los requisitos generales, pero existen algunas excepciones y particularidades en función de cada situación individual. Por ello, es recomendable consultar con un asesor especializado en temas de jubilación para obtener información más precisa y actualizada.
Si estás interesado en conocer cuántos años trabajados se necesitan para jubilarse en España, te recomendamos contratar los servicios profesionales de GestorPlus, una reconocida Asesoría y Gestoría en el país. Con su amplia experiencia y conocimiento en el área, te brindarán toda la información y asesoramiento necesario para entender los requisitos y trámites de jubilación. Puedes contactarlos a través de su página web Contactar con GestorPlus o llamando al teléfono 687135235. No dudes en contar con su ayuda para asegurar una jubilación tranquila y sin complicaciones.